У рамках чергового засідання педагогічної ради у ДНЗ “Лісоводський ПАЛ” директор закладу С.П. Романчук відкрив засідання та акцентував увагу на важливості постійного підвищення якості освітнього процесу. Під час засідання було розглянуто ряд ключових питань, що стосуються розвитку навчального процесу та вдосконалення роботи закладу.
1. Виконання рішень попередньої педагогічної ради.
Валентюк Н.П. доповіла про стан виконання рішень попередньої педагогічної ради та підсумки виконаних заходів.
2. Стан матеріально-технічної бази.
Думанський В.В., заступник директора з НВР, проаналізував стан матеріально-технічної бази за професіями “Електрозварник ручного зварювання”, “Коваль ручного кування” та “Водій автотранспортних засобів, кат. C”. Було обговорено також ефективність використання цієї бази під час теоретичних і виробничих уроків.
3. Підвищення професійної кваліфікації педагогічних працівників.
Було розглянуто досвід роботи ІПП, які атестуються в міжатестаційний період. Це важливий крок до підвищення професіоналізму педагогічного колективу та якості навчання.
4. Впровадження елементів STEM-освіти.
Методистка ліцею, Байзан О.М., поділилася результатами впровадження елементів STEM-освіти в освітній процес, що дозволяє відкривати нові горизонти для розвитку здобувачів освіти та підвищення їхніх компетенцій.
5. Підготовка до ДКА.
Думанський В.В. доповів про хід підготовки випускних груп до державної кваліфікаційної атестації та обговорив питання допуску здобувачів освіти.
6. Робота з учнями з девіантною поведінкою.
Соціальна педагогиня Бахорчук В.І. представила рекомендації та стратегії для ефективного виховання й навчання учнів з девіантною поведінкою, наголошуючи на важливості індивідуального підходу та психологічної підтримки.
7. Профорієнтація на 2025-2026 навчальний рік.
Райтаровський Р.Б., заступник директора з НВР, доповів про склад профорієнтаційних бригад та заходи, спрямовані на підготовку здобувачів освіти до професійного самовизначення.
У своєму виступі директор ліцею підкреслив важливість стратегічного розвитку матеріально-технічної бази закладу, що дозволяє забезпечити учнів сучасними засобами для освоєння професій. Сергій Петрович зазначив, що ефективна робота педагогічного колективу — це не лише виконання планових завдань, але й постійний процес самовдосконалення та підвищення кваліфікації, а також увага до кожного учня, зокрема до тих, хто має труднощі з адаптацією в освітньому середовищі.
Засідання пройшло в атмосфері конструктивного діалогу, і всі питання були розглянуті всебічно. Педагогічний колектив разом працює над підвищенням якості освіти та створенням сприятливих умов для розвитку кожного здобувача освіти.
